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充実した食事補助に残業なし!ハーモニック・ドライブ・システムズの期間工情報

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ハーモニック・ドライブ・システムズのホームページ

上場企業であり、安定感がある経営をしているハーモニック・ドライブ・システムズ。

独自の「ハーモニック・ドライブ」といわれる減速機をメインに製造している会社です。

自動車や飛行機、産業ロボットなど、世界中の人々が生活する上で必要とする物の部品にあたります。

そのため、やりがいや貢献感は非常に高い仕事になるでしょう。

しかし働く人からすると、やりがいや貢献感だけではできませんよね!?

やはり気になるのは「給料」「寮」「残業」「仕事内容」と言ったところになるはずです。

もしかすると優良企業のハーモニック・ドライブ・システムズとは言え、期間工だと扱いがひどくきつい作業かもしれません。

今回はハーモニック・ドライブ・システムズの期間工は、「おいしいか?おいしくないか?」を判断するための情報を紹介します。

実際の給料事情や仕事環境だけでなく、口コミなども紹介するので、しっかりと見極めましょう!

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ハーモニック・ドライブ・システムズ期間工の仕事内容と特徴をわかりやすく紹介!

今回ご紹介する「ハーモニック・ドライブ・システムズ」は、産業用ロボットの部品を製造する企業です。

自動車製造メーカーではありませんが同じように期間工を採用しています。

ポイントは、自動車製造メーカーのようにオートメーション化が進んでいる工場では、資格も経験もいらない「期間工」が主流ということです。

大量生産ではなかったり、オートメーション化が進んでいない工場では、「手作業」が多く、資格保持者や経験者が優遇される傾向があります。

「ハーモニック・ドライブ・システムズ」では、手作業が多く、期間工より、職人的な要素が強く求められることになります。

そのため、求人でも「NC旋盤機の経験者優遇」などの記載があり、採用の可能性が高くなります。

ただ、未経験の募集もしていて、問題なく採用されているようです。

ハーモニック・ドライブ・システムズ期間工の特徴

ハーモニック・ドライブ・システムズ期間工の特徴を、通常の自動車製造メーカーの期間工の特徴と比較して見ていきたいと思います。

まず、大きな特徴の違いは、「仕事内容」「寮の形態」「食事補助」などです。

特徴1:産業用ロボットの小型部品製造がメイン

まず、自動車製造メーカーとは仕事の内容が大きく違います。

自動車製造メーカーでは、自動車製造にかかわる「プレス」「塗装」「組立」などの工程を任され、備品が重くて不自然な姿勢が続くため、非常にきつい仕事となります。

「ハーモニック・ドライブ・システムズ」では、金属を扱うため、部品は重くなりますが、比較的小型の部品製造となり、組付けも卓上でできるものが多く、自動車製造の期間工と比べると作業の内容はかなり楽だといえます。

特徴2:寮がすべてレオパレス

自動車製造メーカーでは、大手であればあるほど自社の集合寮をたくさん保有している場合が多く、こうした寮では、「風呂、トイレ、洗面台、キッチン、洗濯機」などが共有です。

そのため、いくら個室での生活とはいえ、共用スペースでのトラブルなどストレスを生じるケースが後を絶ちません。

寮がレオパレスであれば、完全にプライベートが守られた「一人暮らし」ですので、共同生活のストレスはなくなります

ただし、共同生活では、社内恋愛や友情を深めるにはメリットもありますので、一概に悪いとはいえません。

自分にあった方を選ぶのがいいでしょう。

特徴3:食堂が月3,500円で食べ放題!

「ハーモニック・ドライブ・システムズ」では、面白い特徴があり、月3,500円で社員食堂の利用がし放題 になる「食事手当」が付きます。

工場の食堂となりますので「昼食と残業食」の二食程度を利用することができます

通常は月々1~2万円程度の食事補助が支給されることが多いのですが、「ハーモニック・ドライブ・システムズ」では、わずか3,500円支払うだけで食堂を自由に利用できるようになります。

これは、たくさん食べたい人には本当にうれしい制度ですね。

特徴4:「カフェ手当」がもらえる!

ハーモニック・ドライブ・システムズでは、「カフェ手当」というユニークな手当てがあり、月に4,200円支給されます

特徴5:深夜帯がない!

昼勤と二交代がありますが、深夜帯の勤務はありません

これは、深夜帯が苦手な人には非常にありがたいシフトとなります。

「工場勤務に抵抗はないが、深夜勤務はどうしてもできない」という人にはおすすめの求人となります。

ハーモニック・ドライブ・システムズの勤務体制

  • 昼勤:8:30-17:10
  • 早番:5:00-13:45
  • 遅番:13:45-22:25

仕事内容は「小型部品製造」が中心

「ハーモニック・ドライブ・システムズ」の期間工の具体的な作業は、「NC旋盤機」を用いた金属加工がメインとなります。

また、旋盤で金属加工した部品の組付け、完成品の検査、動作確認などを行います。

参考動画:

金属部品を用いる作業ですので、部品が重いことはありますが、人の手で持ち上げることができないものにはリフトなどを使用します。

また、作業自体は卓上でできることが多く、自動車製造と比べると楽だといえます。

工程 作業内容
NC旋盤機オペレーター 金属部品をNC旋盤機にセットし、加工した部品を次の工程へ送る
組付け 加工された部品の組付け
検査 出来上がった製品の外観、サイズを検査
動作確認 出来上がった製品の動作確認

ハーモニック・ドライブ・システムズの勤務地は長野県の穂高工場。工場の特徴を紹介

ハーモニック・ドライブ・システムズは、長野県に3つの工場を所有しています。

穂高工場では「鋼体リング状部品の生産と波動歯車装置への組立」、豊科工場では「遊星減速機の製造」、松本工場では「クロスローラーベアリングの製造」が行われています。

今回、期間工の募集があるのは「穂高工場」となります。

周辺には温泉がたくさんありますので、仕事後に温泉につかりに行くこともできます。

女性なら仕事内容は「検査」が中心

通常の自動車製造の期間工の場合、体力的にかなりきついため女性期間工にできる工程は限られてきます。

そこで、女性期間工が任される工程としては、検査補助の工程が中心となります。

「ハーモニック・ドライブ・システムズ」では、すべての作業において、それほど体力のいる仕事ではありません。

ただし、募集要項には「20~40代男性スタッフ活躍中」とあり、電話で確認したところ「今回は男性のみの募集となります」とのことでした。

コラム:通信教育を無料で受講できる!風土を徹底紹介

ハーモニック・ドライブ・システムズでは、なんと、いろいろな通信教育を受講することができ、受講料は会社が全額負担してくれます。

入社してすぐに7日の有休がもらえたり、制服のクリーニングを無料でしてくれたり、会社の飲み会費用は、自己負担1,000円で参加可能など、ほかにはないメリットがたくさんあります

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ハーモニック・ドライブ・システムズ期間工の寮を徹底解説!特徴は「レオパレス」

ハーモニック・ドライブ・システムズは自社の集合寮がありません。

そのため、すべてレオパレスを借り上げて入寮となります。

レオパレスのメリットは、共用スペースがないので、完全に個室で、プライベートが保たれた生活ができるということです。

寮は原則無料!

ハーモニック・ドライブ・システムズは、寮費が無料となっております。

ただし、水道光熱費として月14,040円が給与から控除されます。

その代わり社宅手当が月5千円支給されますので、実質9,040円の費用がかかることになります。

個室の割当方法は「全室個室」

寮の部屋は、レオパレスとなりますので、全室個室で完全な「一人暮らし」となります。

生活に必要な家電は備え付けられていますので、引越しに余計な費用は掛からず、入居後すぐに生活できます。

インターネット環境は「LEONET」

インターネット環境も、レオパレスの独自のモノを使用できます。

月額2,268円の「スタンダードプラン」から、WOWOW見放題の「プラチナプラン」月額4,536円などを選ぶことができます。

こちらのプランであれば、お部屋の解約と同時に解約されますので、違約金がかからないのがメリットです。

参考URL:https://www.leo-net.jp/guide/service01.html

風呂は「セパレートタイプ」

お風呂とトイレはセパレートが主流です。

洗濯機や洗面台も自室のものを使用できます。

間取りは1R

間取りはワンルームですが、一人暮らしには十分なスペースです。

食事は工場の食堂が月3,500円で使い放題

食事手当がありますので、月3,500円で工場の食堂が使い放題です。

ただし、三食とも食べられるわけではなく、昼勤の場合「昼食と残業食」、早番の場合「朝食、昼食と残業食」、遅番の場合「昼食と残業食」といったように、二食程度を済ませることができます

カフェ手当が月4,200円支給されますので、お昼休みにゆっくりとお茶を楽しむこともできます。

自炊は「IHで」

レオパレスの各部屋にはIHのコンロがありますので、自由に自炊が可能です。

また、工場へのお弁当の持ち込みもできますので、自分で作って持っていく事もできます。

車の持ち込みは「OK」

寮周辺に自分で駐車場を借りる分には問題ありません

寮から工場へ車で通勤することも認められています。

車種なども自由ですが、12カ月点検など、法廷で定められている点検をしていない車両は不可となります。

工場の駐車場は無料です。

コラム:女子寮はある?気になる女性の配慮

女子寮はありません。

寮自体がレオパレスなので、プライベートは守られます

男性と共同生活する心配はありません。

ただし、ハーモニック・ドライブ・システムズは、今回は「男性のみの募集」ということですので、女性の方は、デンソーアイシンAWなど女性期間工の多い企業をおすすめします。

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コラム:寮に入るには保証人は必要?

ハーモニック・ドライブ・システムズは、三親等以内の二名の方に保証人になってもらう必要があります

その際、印鑑と署名が必要となります。

レオパレスでは、物件によっては保証人が必要なことがあります。

ハーモニック・ドライブ・システムズ期間工の「きつい」ポイント

確かに自動車製造のメーカーと比べると仕事は楽といえますが、それでも工場勤務の仕事は楽ではありません

そのきつさのポイントは3つです。

きついポイント1:やはり体力的にきつい

工場勤務では、一日中立ち仕事になります

事務しかしたことがないなど、座って仕事をしていた人には、一日立っているだけでもかなりきつい仕事に感じます。

仕事が終わった後には、両足がだるく、慣れるまでは大変です。

さらに、ハーモニック・ドライブ・システムズは、金属部品を扱います。

NC旋盤機に、次々と金属部品をセットしては完成品を取り外して次の工程に送る必要があります。

これは、軽いダンベルを持って一日中筋トレをしているのと同じことですので、楽な作業だと侮ると大変なことになります。

ポイントは、仕事に身体が慣れるまでの間のケアです。

足や腕など、筋肉の疲労が溜まるところはきちんと毎晩マッサージをし、入浴時によく温めるなど、ケアをしておけば乗り切ることができます。

特に痛みが強い場合、サポーターやテーピング、整骨院の利用などをおすすめします。

きついポイント2:精神的にきつい

工場では安全第一ということで、危険な行動をとれば「罵声」が飛ぶようなこともあります。

仕事に慣れるまでは、仕事を覚えられないストレスで苦しみますし、仕事を覚えてしまうと単調な作業の繰り返しで、時間が長く感じることも毎日のようにあります。

しっかりと目的意識をもって仕事に取り組まなければ、「なんのためにこんな仕事をしているんだろう」と悩むことも増えてきます。

きついポイント3:生活リズムがきつい

ハーモニック・ドライブ・システムズは、二交代制と昼勤があります。

昼勤の場合、8:30~17:10ですので、生活リズムに悩むことはありません。

二交代制ですと、5:00~13:45と13:45~22:25の勤務に交代で入る必要があり、生活リズムを整えるのが難しくなります。

ただ、ハーモニック・ドライブ・システムズの場合、交代は半年ごとであったり、深夜帯の勤務がないので、かなりマシではあります

ハーモニック・ドライブ・システムズで働く期間工の口コミ評判傾向

ハーモニック・ドライブ・システムズの期間工の口コミや評判は非常に少なく、インターネット上にも出まわっていないようです。

派遣社員や正社員の口コミを紹介します。

ハーモニック・ドライブ・システムズ期間工の良い評判

派遣社員さんの福利厚生に対する口コミでは、正社員の福利厚生はしっかりしているといった印象です。

また、期間工経験者の話では空調が効いているので働きやすいとのことです。

「社外研修や展示会などに積極的に行っておられましたし、中小企業の割には福利厚生は充実しているように見えました」

「精密機械の部品を扱うということと、工場自体が大きくないので、工場内は空調が行き届いています」

参考URL:https://jobtalk.jp/company/2055/reputations/sales?source=
参考URL:http://xn--gmqq38ap2glkf793d.jp/post-466/#_-3

ハーモニック・ドライブ・システムズ期間工の悪い評判

契約社員の口コミでは、残業の問題が取り上げられています。

ただし、期間工は残業代で稼ぐという面もありますので、デメリットと言い切ることはできません。

とくにハーモニック・ドライブ・システムズの場合、深夜帯勤務がないため、残業が多いのは、稼ぐのにはありがたいといえます。

「残業代は出るが毎日のように9時半近くまで働かせる」

「独特の減速機構を有するも、他社からの追い上げもあり殿様商売のようにはいかなくなっている。そのなかで技術系の従業員は半ば無理な開発期間を上から指示され夜遅くまで業務を行っている」

参考URL:https://jobtalk.jp/company/2055/reputations/sales?source=
参考URL:http://xn--gmqq38ap2glkf793d.jp/post-466/#_-3

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2018年~2019年は新車販売台数が伸びていますが、各自動車メーカーは製造が追いつていません。その結果、新車購入するとご存知の通り3~5ヶ月待ちもざらです。

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稼げる!ハーモニック・ドライブ・システムズ期間工の給料相場は24万円〜26万円

ハーモニック・ドライブ・システムズの時給は1,200円です。

日給は1,200円×8時間で9,600円程度となります。

これは、自動車製造メーカーと比べると次のようになります 。

企業名 日給
トヨタ 9,900円~
マツダ 8,020円~
スバル 9,000円~
ホンダ 10,300円~
日産 9,600円~
H・D・S 9,600円~

(H・D・S=ハーモニック・ドライブ・システムズ)

このように、各自動車製造メーカーと比べても日給自体にそん色はありません。

ただし、これはあくまで最初に支給される給与となり、それぞれ昇給時期も額も変わるので、この金額だけでは比べられないのが実情です。

ポイントは、「自動車製造メーカーと比べて、日給自体は劣らない」ということです。

この金額に残業代月30時間分と休出一日を加えて、月収は24万円から26万円程度が可能とのことです。

ハーモニック・ドライブ・システムズ期間工で月収の手取りは20万円!

時給1,200円ですと、残業なし、休日出勤なしでは、月収は19万円程度にとどまります。

ハーモニック・ドライブ・システムズでは、残業は月20時間から30時間、休日出勤は年に数回とのことです 。

月20日勤務として考えると24万円程度となり、控除額を差し引くと手取り20万円程度となります。

ポイントは、月20日勤務で計算しておくことです。

求人広告の多くは、月21日勤務で月収を計算していることが多いですが、月21日では、夏期休暇、正月休暇、2月などの日数の少ない月の給与が計算できなくなるため、月20日勤務で計算しなおして比べるのが無難です。

月収だけじゃない!ボーナス・満了金など一時金の種類や金額のすべて

ハーモニック・ドライブ・システムズでは、満了金以外でも、一時金が多いのが特徴の一つです。

満了金が6カ月で20万円!

まず、満了慰労金が6カ月の期間満了で20万円支給されます。

2年11カ月の満了で総額120万円となります。

これは、自動車製造メーカーと比べると以下の通りとなります。

企業名 満了金合計
トヨタ 306万円
マツダ 85万円
スバル 227万円
ホンダ 184万円
日産 120万円
H・D・S 120万円

※H・D・S:ハーモニック・ドライブ・システムズ

もちろん、各企業で一時金の種類も違いますので、満了金だけで判断することはできませんが、各自動車製造メーカーと比べてそん色のない金額であることは把握できます。

契約更新手当が6カ月ごとに5万円!

ハーモニック・ドライブ・システムズでは、「契約更新手当」が契約を更新するたびに5万円支給されます。

これも2年11カ月で総額25万円になります。

カフェ手当が月4,200円

また、カフェ手当が月4,200円支給されます。

ハーモニック・ドライブ・システムズにしかない珍しい手当です。

社宅手当が月5,000円

ハーモニック・ドライブ・システムズでは、寮費が無料で、水道光熱費が月額14,040円必要です。

ただし、社宅手当が月5,000円支給されますので、実質9,040円の負担で寮にまつわる生活費を賄うことができます

入社祝い金、選考会参加手当で13万円

ハーモニック・ドライブ・システムでは、アウトソーシングの期間工専門サイトから応募することで、入社祝い金が8万円、選考会参加手当が5万円の合計13万円が支給されます。

入社祝い金も、各企業で全く異なる設定がされており、それだけで比較することはできません。

また、キャンペーンや特典の期間であれば、上乗せされるものもありますので、はっきりと金額が固定されているわけではありません。

入社祝い金が比較的高く設定されている企業は以下の通りです。

企業名 入社祝い金
トヨタ 最大45万円
マツダ 最大45万円
スバル 最大45万円
ホンダ 最大20万円
日野 最大38万円
H・D・S 最大13万円

※H・D・S:ハーモニック・ドライブ・システムズ

このように、日給や満了金が少なくても、コンスタントに入札祝い金が多いマツダのような企業の場合、短期で稼ぐには向いているといえます。

ハーモニック・ドライブ・システムズは、長期で働くのに向いている企業です。

実録!年収340万円が可能!

以上により、月収が24万円、年間の満了金が40万円、契約更新手当が10万円として計算すると、年収は340万円程度を見込むことができます。

残業、休日出勤、深夜帯勤務が少ないことを考えると、かなりいい金額だといえます。

このことから、期間工として働きたいけど深夜帯の仕事や休日出勤はなるべくしたくないという方におすすめの求人だと言えます。

入社する前に気をつけたい注意点

面接もしっかりとこなすことも重要ですが、それ以外にも重要なことがあります。

不採用にならないために抑えておいてほしいポイントも紹介します。

落とし穴!健康診断には気をつけよう

採用面接後、入社までの間に健康診断があります。

健康診断では、高血圧、糖尿、肥満、刺青、タトゥ、持病、障害などを見られます。

期間工として満了まで働けないと判断された場合、健康診断後に不採用となることもあります

コラム:服装はスーツが望ましい!

採用面接試験では、通常はスーツでの参加がもっとも望ましいと言えます。

ただ、ハーモニック・ドライブ・システムズの面接では、「ジーパン」「トレーナー」での参加でも採用されている例がたくさんありますので、あまりこだわる必要はないようです。

それでも、著しく汚れているとか、破れているなどの服装は避けましょう。

詳しくは、アウトソーシングの選考会対策でしっかりと聞いておけば大丈夫でしょう。

コラム:ハーモニック・ドライブ・システムズ期間工の年齢制限は40代まで?!

ハーモニック・ドライブ・システムズの募集には、年齢の上限はありません。

ただし、募集要項には「20〜40代の男性が活躍中」とありますので、50代の応募は喜ばれないことは確かです。

電話で確認したところ、40代半ばまでは採用の例があるとのことでした。

それでも、こうした仕事は「やる気」がもっとも大切ですので、必ず期間満了まで頑張るというやる気のある人はどんどん応募してください。

また、ハーモニック・ドライブ・システムズにこだわりのない人であれば、デンソーやアイシンAWなど、50代でも採用してくれる企業はありますので、そうした企業を狙うのも方法の1つです。

ハーモニック・ドライブ・システムズ期間工の面接内容と攻略法!

実際に選考会ではどういったことが聞かれるのでしょうか。

質問事項は、以下の通りになります。

  • 6カ月以上の勤務が可能か。
  • 借金はないか。
  • 税金を滞納していないか。
  • 刺青やタトゥがないか。
  • 前歯があるか。

期間工ですので、最低6カ月の期間内は働いてもらう必要があります。

そのため、最低でも6カ月の勤務が可能かどうか確認されます

また、大きな借金があるとか、税金を滞納している、刺青やタトゥがある、前歯がないなどの場合、ほかの従業員に迷惑をかける恐れがあるとして不採用となります。

志望動機は必要?面接は聞かれた内容と対策

志望動機を聞かれた場合、「条件が良ければどこでもいい」と思われないように、「ハーモニック・ドライブ・システムズ」でないとダメな理由をはっきりさせるといいでしょう

たとえば、「ハーモニック・ドライブに興味がある」などでも構いません。

ただし、嘘はすぐにばれます。

以前の職業を退社した理由も聞かれます

こちらも、「仕事がきつい」「人間関係の問題」などで辞めてしまうと思われないように「留学費を稼ぐため」「起業のため」など、きちんとした理由を述べるようにしましょう。

コラム:筆記試験の傾向と対策

筆記試験も行われますので対策しておきましょう。

ハーモニック・ドライブ・システムズの筆記試験では、漢字の読み書きと簡単な計算問題が出題されます。

出題例

  • 漢字が書けるか
    能率 製造 工程 指示 工場 防ぐ 削減 検査 怪我 危険 優先 設備
  • 漢字が読めるか
    厳守 勤怠 稼働 回避 挨拶 指差呼称 欠勤 貢献 非常停止 制御盤 整理整頓 清掃 躾
  • 計算問題
    計算問題では、「0.7+1.4×1.5」など、小数の計算が出題されています。

筆記試験はそれほど手ごたえがなかったという場合でも採用はされているようです。

面接結果・採用通知はすぐに通知

面接後、採用不採用はすぐに通知されます。

入社までの間、付近の温泉を楽しむような人もいます。

コラム:ハーモニック・ドライブ・システムズ期間工の合格率は?!面接に落ちたときの対処法

合格率まではハッキリとわかりませんが、採用試験自体はそれほど難しくは内容です。

筆記試験がダメだったという人も、ジーパン、トレーナーで参加した人も、難なく合格しているとのことで、対策さえしっかりとしておけば問題なく採用されるようです。

面接に落ちたときのポイントは、「借金」「刺青」「持病」などです。

期間工は、こうした必ず採用されないポイントがあります。

こうした対策をしっかりと立てておきましょう。

入社日は採用通知から3日後

入社は採用通知から3日後程度になる場合が多いです。

採用通知から入社までの間は自宅待機などの決まりはありませんので、工場周辺の温泉や観光地を回ってのんびりと過ごす人が多いようです。

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ハーモニック・ドライブ・システムズ期間工から正社員になれる!正社員登用されるコツ

ハーモニック・ドライブ・システムズでも、「正社員登用制度」が導入されており、期間工から正社員になることができます。

ただし、非常に狭き門であることは間違いありません

その方法は次の通りです。

  • 無遅刻無欠勤であること
  • 勤勉で、しっかりと緻密に作業をこなせること
  • 上司や同僚とのコミュニケーションをしっかりととることができ、上司の推薦を得ること
  • 常識や、中学卒業程度の国語、数学の学力があること

特に、ハーモニック・ドライブ・システムズでは、NC旋盤機の操作や、組付けの正確さが求められるので、普段の作業がいかに丁寧かが問われるようになります。

もし、正社員登用が目的で期間工を目指すのであれば、トヨタ自動車など、正社員登用に積極的な企業がありますので、そちらをおすすめします

ただし、正社員登用は、いずれの企業も厳しいことは頭に入れておいてください。

公表されている各企業の正社員登用実績は以下の通りです。

企業名 正社員登用実績
トヨタ 2015~2017年1080名
マツダ 過去5年641名
スバル 過去の実績907名
プライムアースEVエナジー 2015~2017年150名

こうした実績も統一のフォーマットでの公表ではありませんので比較はできません。

期間工自体の数が違うため、一概に実績が多ければ正社員になりやすいとはいえないためです。

ただし、正社員登用実績を公表している企業は、比較的正社員登用に積極的であると言えます。

まとめ

期間工求人を探すときのポイントは、「条件がそこそこでも仕事が楽」あるいは「仕事がきつくても条件がいい」のどちらかを選択することからスタートです。

ハーモニック・ドライブ・システムズは、仕事が楽ですが、休日出勤が少なく深夜勤務もないので、「仕事がきつくても稼ぎが多い方がいい人」にはおすすめできません

ただ、仕事が楽で深夜勤務がない割には収入が多いのはメリットです。

仕事が楽でも、「残業、休日出勤はしっかりと入りたい」という人にはデンソーなどの自動車部品製造がいいでしょう

寮がレオパレスなので、プライベートは完全に保たれます。

集団生活が嫌な人にはおすすめの求人となります。

満了金には、「三日以上休むと支給されない」などの厳しい規定があり、少しのことで全額支給されない事もあります。

心配な人は満了金より時給の高いところを探すようにしましょう。

求人情報では、月21日で月収を換算しているところが多いですが、月収は20日で換算して比べることが大切です。

また、一時金の支給方法がそれぞれの企業でちがうため、期間満了合計でいくらになるかを比較する必要があります。

トータルで考えると、ハーモニック・ドライブ・システムズはバランスの取れたいい期間工求人だといえます

深夜帯が苦手、収入はそこそこでも、仕事が楽な方がいい人には理想的な求人です。

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